杭州vi設計公司的指導對于演講者和表演者都至關重要，如果您看不到觀眾所看到的內容，那么您就是在黑暗中進行操作。盡管您可能偶爾會在經理，同事或講習班上受到“駕車式”指導，而沒有一致而清晰的方式來衡量進度，但許多演講者卻退縮了舊習慣，或者最終強化了無效的行為。如果杭州vi設計公司對自己的職業有所投資，則需要學習如何成為自己的演講指導。

杭州vi設計公司多虧了技術，在技術上指導自己比以往任何時候都更加輕松，但是，大多數人在達到客觀表現方面仍然存在巨大的障礙。甚至觀看自己的表演！

即使杭州vi設計公司得到了觀眾和導演的贊譽，當我觀看時，我所看到的只是我的缺點：分散注意力的手勢，面部表情或動作；在單詞上稍作停留或偏重重點。相機沒有將其用作繼續改進的有用指導，而是通過放大缺點來成為我最大的敵人。

當代理教練建議我從導演的角度看我的表現時，一切對我來說都是改變。為什么？因為導演的主要目的是幫助演員進一步接近實現劇本的目標：

• 親自收集反饋。

• 知道自己一天的頭發不好，或者希望自己的牙齒挺直，眉毛濃密，聲音更深等。

• 羞愧于您已發展或出生的個人特征，習慣或舉止。

• 嘗試一次更改所有內容，或者

• 變得不知所措，什么也沒改變。

• 導演處理“可以更改的內容”，并指出可能會降低聽眾接收消息能力的事物。為了成為自己的演講教練，您需要戴上導演的帽子。

分步指南：杭州vi設計公司如何成為自己的演示教練：

• 記錄自己發表典型演講的過程。不要嘗試新的東西。您想要獲得基準性能水平。

• 客觀地觀看您的視頻。從表演中脫穎而出，堅持事實-而不是你打算做什么或說什么。

• 看大圖。只是一些大型音符-就像您坐在劇院后面一樣。您是否有效地實現了目標？您的能量水平升高了嗎？您似乎有信心和準備嗎？

• 創建一份您做得好的事情清單。這是自我指導中非常重要且常常被忽視的一步。您想提供一個公正，平衡的報告。你的優勢是什么？你真的在哪里發光？

• 聽消息。清晰而引人注目嗎？可以更簡潔嗎？什么引起了共鳴？什么沒有，為什么？

• 專注于您的肢體語言。關閉聲音，然后再次觀看。你的身體在說什么？您開放且放心嗎？您的眼神接觸如何？是否有重復的手勢或動作？你的臉富有表情嗎？

  
  

杭州vi設計公司建議專注于您的主營業務，它的強弱在哪里？您是否強調要點？您是趕時間還是抽時間？是否存在任何可能引起調音的拐杖文字或發聲習慣？在此處獲取有關改善聲樂權威的提示。

創建需要改進的列表，要具體并專注于可以改進的方面。就像杭州vi設計公司無法使自己高大一樣，也不要批評自己無法控制的事情。

一次處理兩個區域。不要一次全部拿走它們。制定行動計劃，并真正專注于改變一個領域的行為，然后再進行下一個領域。

一周后再次記錄自己，并將其與基準記錄進行比較。在目標領域尋求改進。繼續按照清單進行操作，每兩個月檢查一次。